Nada, dirigiros a este comentarios para que veais lo coherentes que son algunos sindicalistas, con relación a la huelga general del 29 de junio.

www.ccoo2009.es

Nuevamente pretenden arrastrar a la huelga a los trabajadores de la construcción, parece que la discordia esta en la obligatoriedad de la aplicación del convenio guipuzcoano y un nuevo articulo que a propuesta de ELA, pretenden introducir en el texto del convenio, alegando que en las obras públicas y de Diputación, se subcontrata a empresas portuguesas que aplican a sus trabajadores el convenio de este país, netamente inferior al nuestro, tienen razón, y además estas prácticas pseudolegales que se han extendido de forma salvaje, provocan un grave deterioro para las relaciones laborales y suponen una competencia desleal para con las empresas que si cumplen con el convenio.
Ustedes señores de ELA y LAB, convocantes de esta huelga, son la mayoría absoluta, 75% del sector en Guipúzcoa, hay en este sector y en otros, empresas contratistas y adjudicatarias de las obras, y empresas subcontratistas que son el resto, las primeras son siempre las mismas, las segundas sin embargo, cambian en función de los precios a los que se ofrecen a las principales, y estas no tienen ningún reparo en sacar partido de la situación, parece claro a quien hay que perseguir, a las grandes empresas guipuzcoanas que están metidas hasta las trancas en la obra pública, todos somos responsables, porque todo esto se conoce sobradamente, pero unos mas que otros, señores de ELA y LAB, ustedes han sido y siguen siendo mayoría absoluta en los Comités de todas estas empresas, llevan siendo testigos de estas practicas, que no son de hoy, que se han extendido de forma escandalosa, sin hacer nada ni decir nada al respecto, esto es un trabajo sindical, su trabajo, y el de sus Delegados, que asesorados y apoyados por su sindicato, debían ya desde hace mucho tiempo estar en marcha denunciando a estas empresas y forzando la intervención de la Inspección de Trabajo, no se queden sentados esperando que esta actúe de oficio. OSB adoptando esa vía, a pesar de su aún escasa capacidad, ha orientado ya una denuncia contra una UTE compuesta por dos de estas empresas, por incumplimiento de convenio y cesión ilegal de trabajadores, con resultado económico totalmente satisfactorio.
No sean ustedes hipócritas, haciendo creer que les preocupa la aplicación del convenio, hagan su trabajo y no castiguen al sector con una nueva huelga en la que solo van a ganar ustedes y la patronal, aún no nos hemos recuperado económicamente de la del 2004, donde después de 37 días de huelga, nos enteramos de la traición de ELA, tenía firmado un preacuerdo con la patronal 10 días antes, los que necesitaron para decorar la villanía cometida recuperando el art. 35 del convenio 1997-1998, actualmente Disposición Transitoria Segunda.-Incapacidad Temporal, que dice que la primera baja del año por enfermedad común se abonará transitoriamente, los dos primeros días al 100%, algo que en la practica se ha aplicado en escasas ocasiones, pero que en su día nos lo vendieron como una gran conquista y que mañana posiblemente desaparezca definitivamente del convenio debido a su carácter transitorio, señores de ELA, ustedes no representan los intereses de los trabajadores, ni siquiera de sus afiliados, que los tienen porque les pagan la huelga con su caja de resistencia, pero cuando esta tiembla, no tienen reparo en vendernos a la patronal, a todos, a los que cobran y a los que no, cuando los que cobran se vayan dando cuenta de lo caro que les sale la caja, se irán quedando sin afiliados y representarán lo que siempre han representado, nada y a nadie.

Celebramos nuevamente los/as trabajadores/as el 1 de mayo, día del trabajo, exaltando la lucha de la clase trabajadora en defensa de sus intereses, y por la conquista de sus derechos, frente a los intereses capitalistas. Con la que esta cayendo debiera ser esta fecha un punto de inflexión, lo digo recordando la definición de principios en los estatutos de CCOO, como organización de clase mas representativa, que dice que se orienta hacia la supresión del capitalismo, de toda opresión, discriminación y explotación capitalista, y hacia la construcción del socialismo democrático, pues bien, de la misma manera que, en el acto de apoyo a Garzón, donde CCOO toma parte activa, ayudando con ello al debate república frente a monarquía, lo que aplaudo, debiera estar hoy, siendo consecuente con lo que defiende, cuestionando el sistema capitalista, que cada día más nos muestra su peor cara, intentando ocultarse detrás de sus escaparates mediáticos, pero la realidad es que cada vez hay mas opresión, discriminación, explotación, guerras, hambre, injusticias, miseria, paro, contaminación, deforestación,…, todo en beneficio de unos pocos, cada vez menos pero mas ricos.
Frente a esto, que si la reforma de la jubilación, que si la reforma laboral, que si primero la reforma fiscal, que si eso será después de la reforma financiera, la patronal esto, los sindicatos lo otro, el gobierno lo de mas allá, la banca, la UE, los EU, el FMI,…, esto de las reformas me suena a parches, pero esto me temo que no se va ha resolver con parches, el sistema nunca va ha responder a las expectativas de las personas, pero tampoco a las necesidades mas básicas de una gran parte de la población, acercándonos a los cinco millones de parados esto tiene muy mala pinta y solo puede empeorar, parece que estoy viendo esa escena del Titanic en la que el barco se hunde pero la orquesta sigue tocando.

Este año ha entrado en vigor la ley de subcontratación en la construcción, reivindicación que CCOO inicia en 1999 con la recogida de 600000 firmas, forzando así el debate de la ILP en el Parlamento, rechazada dos veces con el gobierno de Aznar, finalmente con el gobierno de Zapatero, y tras diferentes enmiendas que la dejan bastante descafeinada, queda aprobada por el Parlamento. Hoy la subcontratación ha disminuido notablemente, pero, no nos llevemos a engaño, en la medida que ha disminuido notablemente el volumen de trabajo en la construcción, habría que ver si proporcionalmente no hay mas que antes de la crisis, lo que tengo constancia es que se esta aplicando de forma salvaje e indecente por la red de desalmados que aprovechando la necesidad de los trabajadores y sus familias, que se ven forzados a aceptar salarios de 7 € la hora de media, cuando les pagan, trabajadores rumanos, polacos, ucranianos, portugueses…, con empresas transnacionales y contratos y salario de sus países de origen, muy inferiores a los nuestros en Euskadi, pero también trabajadores nacionales, en empresas de piratas, cedidos como mano de obra ilegal, los unos y los otros, están mayormente ejecutando nuestras grandes infraestructuras, supersur, segundo cinturón, autovías, AVE, obras donde las promotoras son las diputaciones y el estado, y las empresas principales las grandes constructoras vizcaínas y guipuzcoanas, sobre todo, detrás de las siglas de la UTE (unión temporal de empresas) de turno. Aquí hay dinero a paladas, el de todos, el público, y la oportunidad de maximizar beneficios que ya no dan la especulación inmobiliaria, con la connivencia de todos los actores, que deberían ser ejemplares, tal y como esta el patio, en cuanto a las relaciones laborales, atentan sin embargo, contra nuestros convenios colectivos y los intereses de todos los trabajadores, esta es la realidad hoy, en la construcción, también el resto de sectores y empresas arrastran despidos, EREs, cerrojazos, etc., . A pesar de este escenario CCOO emplea parte de sus recursos jurídicos y humanos, en tratar de reventar a otro sindicato, el nuestro, OSB, estamos demandados por la confederación de CCOO de Euskadi, porque técnicamente no podemos pre avisar elecciones sindicales, EESS, están selladas y registradas por el GV y solo CCOO pone pegas, veremos que dice el juez, pero hay mas, nuestro amigo Unamuno está visitando las empresas donde trabajamos, para convencerles de lo malos que somos y de que nos hagan la vida imposible, aunque sea hasta las próximas EESS, realmente estamos orgullosos de la importancia que nos da una organización como CCOO, esto nos anima a seguir, gracias chicos y no olvidéis hacer vuestro trabajo.
Jorge F. Mourinho

Javier Hernando, ha ganado las elecciones sindicales en su empresa, Altxa SL. Se convierte con ello, en el primer delegado electo de Opción Sindical de Base. A pesar de los esfuerzos de otros sindicatos por presentar algún candidato, tanto ELA, UGT y CCOO, no han sido capaces de presentar candidato alguno que compitiese con nuestro candidato. El resultado de la votación ha sido de 14 votantes sobre 17 posibles, de los que 12 han votado a Javi y 2 han votado en blanco.

Desde esta página queremos felicitar a Javier por su exito que reconoce por tercera vez consecutiva que su trabajo como delegado sindical es apreciado por sus compañeros. Agradecer a los y las trabajadores de Altxa, que hayan entendido y respaldado el cambio de candidatura.

Se hace evidente que lo que CCOO y UGT es hacerle un brillante favor al Gobierno, con el montaje de las movilizaciones, para parecer que estan haciendo algo. Pero claro, nos han hurtado el debate de fondo, que tiene que ver con la crisis, sus consecuencias y sus responsables.

El gobierno en connivencia con la dirección de CCOO y UGT, nos ha planteado que el mayor problema que tenemos ahora es el de la jubilación a los 67 tacos, y nos han sacado del escenario el conflicto verdadero. Por otro lado, Patronal y sindicatos mayoritarios firman acuerdos de moderación salarial, para paralizar los posibles conflictos de sector en la negociación colectiva.

Operación maquiavelica y brillante al servicio del capital. Ni peleamos por lo que hay que pelear, ni discutimos de los problemas verdaderos y todo eso, con aires festivos en manifestaciones muy bonitas pero con muy poco contenido.

Recomendamos leer estos dos articulos para comprender un poquito mas.

“Las movilizaciones de CCOO y UGT son una cortina de humo”

Los dirigentes “obreros” de UGT y CCOO aceptan la recomendación del FMI y firman la bajada de salarios

OSB acaba de convocar sus segundas elecciones sindicales, esta vez en el sector de la construcción de Gipuzkoa. Esta vez, las elecciones se celebraran en el Goierri. La empresa en la que realizaremos las elecciones el próximo  25 de marzo es Aislamientos Goierri SL de Urretxu y la candidatura de OPCIÓN SINDICAL DE BASE ira encabezada por  Miguel Angel Martin. Por otro lado, hoy se está celebrando el I Congreso sobre Siniestralidad Laboral en la Construcción, al que desde aqui deseamos el mayor de los exitos porque eso representará que hay menos accidentes y sobre todo menos muertos en este sector que vive de forma tan dramatica el problema de la siniestralidad. En fin, deseamos, que Osalan, UGT y CCOO que parece que van a ser los principales protagonistas del mismo real y efectivamente aborden el problema, con soluciones reales. Mayor vigilancia, Menos sobrejornada, Mayores medidas cohercitivas, Menos subcontratación, Mas formación en seguridad y Menos incumplimiento del convenio.

En fin, que los candidatos de OSB/AOC se comprometen con esta lucha por acabar con los accidente laborales, y aqui os presentamos a nuestro candidato, para las elecciones en Aislamientos Goierri.

Por algún sitio hay que empezar, y por ello, acabamos de convocar nuestras primeras elecciones sindicales en la empresa del sector de la madera de Gipuzkoa. Altxa SAL de Irun. Dada la difícil situación que vive el sector, después de llevar desde el 2003 sin convenio, y las propias particularidades de la empresa, en la que habrá que negociar un pacto próximamente, hemos convocado elecciones para poder actuar con la confianza de los trabajadores y conseguir las mayores mejoras posibles. Nuestro candidato, Javier Hernando lleva siendo delegado durante los últimos ocho años, alcanzando varios buenos acuerdos en la empresa y atendiendo a sus compañeros y compañeras en sus necesidades laborales y sindicales. Javi, cuenta con gran experiencia. De hecho ha participado en las negociaciones del convenio de la madera en el año 2006 y 2007 como representante del sector. Desde aquí animar a los y las obreras de Altxa a que voten a Javi Hernando de la candidatura de Opción Sindical de Base.

¿Todavía algunos seguirán pensando que esto se iba a disolver como un azucarillo en un café? Lo comentamos porque nos consta que en CCOO no les ha hecho mucha gracia. Nos sabe mal, porque dentro de CCOO hay mucha gente buena, con la que queremos colaborar y trabajar, pero también hay alguna gentuza que cuando desaparezcan de ese sindicato, le irá mucho mejor al sindicato y a los trabajadores que dicen defender.

Ya tienes a tu disposición los estatutos de Opción Sindical de Base. En ellos, podrás observar el marcado caracter de clase y organización sindical desde abajo que estamos organizando. En unos días añadiremos una ficha de afiliación para que puedas sumarte a nosotros y nosotras.

Por otro lado, nuestra web es accesible como www.obreros.net y como www.obreras.net por nuestro manifiesto compromiso con la igualdad.

Por último, vamos a ir añadiendo documentos estandard que puedan ser utilizados en la lucha cotidiana. Empezamos con la comunicación de Huelga, nuestro instrumento de pelea más importante, por lo que nos parecía el mas urgente de añadir.

Con una estrategia ya diseñada y llevada a la práctica por los economistas de Chicago en el cono sur de America, provocando, apoyando y aprovechando el shok que suponía para la población las dictaduras militares, vino la salvación en forma de multinacionales, privatización de todo lo público, recorte de derechos, civiles y laborales, abrumar a la población, extender el miedo, miedo al terrorismo, a las armas de destrucción masiva, a la gripe A, B, C, ahora a la crisis financiera, al paro, etc.., dificulta la reacción de esta contra las agresiones del capitalismo, si a esto añadimos que las organizaciones de clase, como poco, no han estado alerta, permitiendo la extensión de la desregularización laboral, del oportunismo, la especulación, el fraude empresarial y de la banca, hoy no veo cual va ha ser la respuesta. Ya se tíran los torpedos, la jubilación a los 67 años, cuatro millones de parados y lo que se les ocurre es que los que tienen que jubilarse sigan trabajando para mantener a los parados, lo logico sería que los parados trabajarán y mantuvíeran a los jubilados, en fin, y ahora la reforma laboral, miedo me dan, algo que contenta a govierno, patronal y sindicatos???????

El futuro de los trabajadores dependerá siempre de nuestra capacidad de lucha y de organizarnos, Opción Sindical de Base Oinarrisko Aukera Sindikala, queremos que sea la mejor herramienta para la lucha, ya que la estamos creando los propios trabajadores, extendiendose en sus ambitos, las empresas.

Jorge F. Mourinho

Desde las bases obreras hacia el sindicalismo de clase, la ensoñación del capitalismo, el adormecimiento e irresponsabilidad de las organizaciones obreras de izquierdas han facilitado nuestra creación. la extensión salvaje, en este país, de la economia neoliberal, grandes fortunas en beneficios para unos pocos a costa del detrimento de las relaciones laborales de los trabajadores, de sus condiciones de trabajo y su poder adquisitivo, durante mas de una decada atrapados en el engranage del sistema.

Me presento, soy Jorge F. Mourinho, Secretario General de Opción Sindical de Base y comienzo a escribir en nuestro blog. Este como no puede ser de otra manera es un escrito de prueba.

Iniciamos nuestra andadura en la web, después de fundar nuestro sindicato hace unos meses. Opción Sindical de Base, es un sindicato que ha nacido para unir por la base a los y las trabajadoras que descontentos con los sindicatos mayoritarios estén interesados en la defensa de sus intereses y la conquista de nuevos derechos. Nacimos, producto de una crisis sindical en CCOO de Guipúzcoa y en plena crisis económica.

Nacimos de un grupo de sindicalistas que cree que se puede hacer sindicalismo de otra manera. Sindicalismo de Clase, con la clase. Sindicalismo estructurado desde la base que son los tajos, las empresas, los centros de trabajo.

Estamos trabajando para contactar contigo, pero también puedes ayudarnos a acelerar el proceso y contactar con nosotros. Tú decides, Lucha por tus derechos, lucha con nosotros.